TÜV RHEINLAND AVALIA O SUCESSO DO ANO FISCAL 2016

Os lucros aumentam significativamente, para € 122,6 milhões. Receita atingiu € 1,92 bilhões; margem EBIT foi de 6,4%. Investimentos superaram € 92 milhões. O número de funcionários é 19.671 e há previsão de abertura de mais de 500 vagas. Transformação da indústria de testes foi impulsionada pelas megatendências de digitalização e globalização

A TÜV Rheinland teve um desempenho bem-sucedido no ano fiscal de 2016. A empresa, provedora internacional de serviços de teste de qualidade e segurança, viu o lucro líquido do ano aumentar em mais de 34%, para € 122,6 milhões (em 2015, foi de € 91,3 milhões). As receitas da TÜV Rheinland subiram 1,9%, de 1,8 bilhão para 1,92 bilhão de euros. Considerando uma taxa de câmbio constante, as receitas ascenderam a 1,94 bilhão de euros, ou 3,1% acima do ano anterior. A margem EBIT aumentou 1,5 pontos percentuais, passando de 4,9% para 6,4%. Os investimentos da TÜV Rheinland ultrapassaram novamente a marca de € 90 milhões - como no exercício de 2015 -, atingindo € 92,8 milhões.

"Em resumo, estamos fazendo bons progressos. O ano de 2016 foi bom para a nossa empresa. Registramos crescimento em termos de lucros e rentabilidade. Elevamos significativamente o nosso retorno sobre as vendas e crescemos simultaneamente, embora de forma moderada. No processo, já foram dados os primeiros passos no caminho escolhido. Portanto, temos motivos para estar satisfeitos”, afirmou o Dr. Michael Fübi, CEO da TÜV Rheinland AG. Preveem-se também investimentos significativos e um maior crescimento nos próximos anos. Atualmente, a TÜV Rheinland tem mais de 500 vagas abertas em todo o mundo, metade das quais na Alemanha.

As receitas refletem internacionalidade e diversidade de serviços

A TÜV Rheinland gera atualmente pouco mais de metade das suas receitas fora da Alemanha. Em 2016, as receitas na Alemanha aumentaram 2,8%, ou € 26 milhões, para € 955 milhões. As receitas fora da Alemanha aumentaram ligeiramente, para € 963 milhões (pouco mais de €11 milhões).

Mais uma vez, a Ásia e as regiões da Índia, Oriente Médio e África foram as de crescimento mais significativo. Em 2016, a TÜV Rheinland adquiriu uma nova filial na região do Magrebe. Outra filial também foi aberta na Suíça, com destaque especial para o estabelecimento de operações nos setores ferroviário e energético. Os negócios no Brasil continuaram desafiadores em 2016, pois a economia enfrentou outra recessão. Apesar do momento desfavorável, o resultado foi de contratações 3,5% acima do ano anterior.

O desenvolvimento também variou nas seis áreas de negócios nas quais a TÜV Rheinland está organizada: Serviços Industriais, Mobility, Produtos, Academy & Life Care, ICT & Business Solutions e Sistemas.

Em termos gerais, a maior área de negócios, a de Serviços Industriais, registrou uma ligeira desaceleração da receita para € 520 milhões, em 2016. Isto foi, particularmente, devido ao baixo preço do petróleo e à recessão econômica no Brasil. Em contraste, as atividades na Alemanha tiveram um desempenho positivo. A área de negócios Mobility, que inclui inspeção de veículos e serviços automotivos, registrou um crescimento das receitas de € 15 milhões, ou 3,2%, para € 486 milhões. Todos os anos, a TÜV Rheinland inspeciona mais de 9,5 milhões de veículos em todo o mundo.

Em 2016, a área de Sistemas gerou receitas de € 166 milhões provenientes da certificação de sistemas de gestão, um aumento de 2,5%. Isto se aplica, particularmente, às auditorias específicas conduzidas por nossos especialistas para os clientes. A Academy & Life Care aumentou as receitas geradas pelos serviços para pessoas e seus ambientes de trabalho em 6,8%, para € 219 milhões. Os tópicos educativos e os aspectos da gestão da saúde e da segurança no trabalho tiveram um impacto positivo no desempenho do negócio da TÜV Rheinland. O ICT & Business Solutions evoluiu de forma menos favorável, com as receitas ligeiramente menores em € 2 milhões, passando a € 131 milhões.

A área de Tecnologia da Informação e Comunicação (TIC) agrega serviços de TI, segurança cibernética e serviços de infraestrutura de telecomunicações. Em particular, os serviços de TI e segurança cibernética desenvolveram-se positivamente aqui. Existe uma necessidade significativa de especialistas qualificados nesta área, que a TÜV Rheinland procura em todo o mundo.

Os ensaios de produtos tiveram o maior crescimento de receita em 2016, de 7%, ou € 34 milhões, para € 519 milhões. O aumento se deve, em especial, aos desenvolvimentos na Alemanha e na Ásia. A demanda por testes relacionados a substâncias nocivas em produtos têxteis foi especialmente alta, assim como nos segmentos elétricos. Ensaios em produtos elétricos estão sendo impulsionados por novos produtos e tecnologias, especialmente wireless.

"Melhoramos o desempenho de nossos lucros em quase todas as áreas. A variedade de serviços da TÜV Rheinland, posicionada em nível mundial, significa que estamos bem equipados para responder rapidamente às mudanças no mercado e compensar as fraquezas nas indústrias individuais, graças à nossa força em outras áreas", afirmou Dr. Fübi.

Demanda global por especialistas

Na TÜV Rheinland, o número de empregados em todo o mundo aumentou ligeiramente em 41, para 19.671 pessoas em 2016.

"Continuamos criando empregos: mais de 10.000 nos últimos dez anos", disse Dr. Fübi. A procura significativa de pessoal especializado é evidente: a TÜV Rheinland está atualmente procurando preencher mais de 500 vagas em todo o mundo, 280 vagas somente na Alemanha.

Segundo Dr. Fübi, as razões para isso são simples: "Como companheiros da inovação técnica, estamos envolvidos em muitos tópicos orientados para o futuro. À medida que a economia e nossas vidas mudam, também mudam os desafios que enfrentamos. Ao mesmo tempo, a importância do monitoramento técnico, da inspeção e certificação continua crescendo em muitos países. Mesmo uma megatendência como a digitalização não vai mudar o fato de que a TÜV Rheinland depende do conhecimento e experiência de seus funcionários”, acrescentou o CEO.

A situação financeira se desenvolve positivamente

O capital próprio da TÜV Rheinland aumentou 28,4 milhões de euros, passando a 346,2 milhões de euros em 2016. O índice de patrimônio também melhorou de 17,7% para 18,4%. O cash flow ascendeu a 163,4 milhões de euros, o que representa um aumento substancial de 5,4%. Isto se deveu ao lucro líquido consolidado de € 66 milhões e à abordagem sistemática da empresa na gestão do capital de giro líquido. O desenvolvimento da situação financeira também é considerado positivo: "Quanto melhor o nosso fluxo de caixa, é mais fácil, para nós, fazer investimentos e aquisições", disse Vincent Furnari, CFO da TÜV Rheinland, em relação ao ano fiscal passado.

Os investimentos permanecem em um nível elevado

Em 2016, a TÜV Rheinland realizou outros investimentos significativos no montante de 92,8 milhões de euros, especialmente em instalações de testes, laboratórios, infraestruturas de TI e software. Como resultado, os investimentos quase atingiram o nível registado em 2015 (€ 97,3 milhões). A TÜV Rheinland pretende, pelo menos, manter este nível de investimento nos próximos anos, independentemente de quaisquer aquisições que possa realizar. Para além dos investimentos nos últimos anos, que totalizaram quase 70 milhões de euros na sede do Grupo em Colônia, a TÜV Rheinland investiu, em particular, em futuras áreas estratégicas de negócio.

Por exemplo, foram criados laboratórios para testes de substâncias nocivas, eficiência energética e compatibilidade eletromagnética de produtos. A empresa também expandiu sua infraestrutura de TI interna e investiu em telecomunicações e software, que não só são essenciais para o crescimento em todo o mundo, mas também formam a base para o aumento da digitalização na área de testes.

Para a TÜV Rheinland, a digitalização tem três dimensões simultâneas. Em primeiro lugar, a expansão da sua infraestrutura de TI interna. Em segundo lugar, a digitalização dos serviços e dos produtos testados, especialmente para o processamento dos dados de medição e o aumento da conectividade. E, em terceiro lugar, o desenvolvimento de novos serviços para empresas e organizações no setor de TI e do próprio negócio online. "O objetivo é capacitar toda a organização TÜV Rheinland para atuar em um mundo cada vez mais digitalizado", afirma o CEO Dr. Fübi.

Novas oportunidades através da digitalização, conectividade e automação

A crescente conectividade dos produtos, componentes e objetos alterou radicalmente os negócios da TÜV Rheinland. Esta conectividade está se estabelecendo não só em nossas vidas pessoais, graças às tendências, como casas inteligentes e comunicações móveis, mas também em grandes áreas da economia, incluindo a produção industrial, logística e mobilidade. É por isso que a TÜV Rheinland está investindo significativamente em instalações de testes de componentes elétricos e tecnologias sem fio. Isso envolve o teste e a certificação de padrões wireless, como 2G, 3G, 4G, Bluetooth, Wi-Fi, ZigBee ou o futuro padrão 5G. Outras novas tecnologias estão em fase de implementação, como as tecnologias de troca de pequenos volumes de dados em longas distâncias, com baixo consumo de energia. É por isso que a TÜV Rheinland abriu um segundo centro laboratorial de 1.100 metros quadrados no Vale do Silício, na Califórnia, no início de 2017. Este centro utiliza tecnologia de ponta para reduzir os ciclos de teste a uma fração de sua duração anterior e, portanto, reduzir custos. Testes que costumavam levar até 30 minutos agora podem ser realizados em cerca de dez segundos.

A tendência para uma maior digitalização, automatização e conectividade está ocupando os especialistas da TÜV Rheinland, mesmo nas áreas comerciais tradicionais de Mobility e Serviços Industriais. Neste último, funcionários altamente especializados estão trabalhando em todos os aspectos da segurança funcional para componentes, plantas e sistemas. A segurança funcional destina-se a minimizar os riscos de segurança para instalações técnicas e sistemas que têm um impacto direto sobre o funcionamento da instalação. Por sua própria definição, o processo de mudança técnica está transformando a natureza do trabalho de forma permanente, mas as oportunidades e os riscos associados à automação têm um impacto particularmente rápido e extenso aqui. O conceito TÜV Rheinland de "Segurança desde o Design" reúne, assim, a experiência de especialistas para a segurança funcional de sistemas industriais e especialistas em segurança cibernética.

"Future Mobility Solutions" está se tornando cada vez mais importante na TÜV Rheinland, que aborda sistemas de propulsão alternativos e automação e digitalização no setor da mobilidade, especialmente no que diz respeito à tendência para veículos autônomos na via pública. Isso envolve veículos e sua homologação, função e monitoramento técnico, além da criação de infraestrutura "inteligente". Tudo tem de ser criado de forma confiável e flexível para permitir a tendência gradual de crescimento de veículos autônomos - um processo que vai durar décadas.

Melhorar a qualidade de vida como "força motriz de uma sociedade moderna"

A TÜV Rheinland utilizará estas tendências para sustentar o crescimento nos próximos anos. Ela se considera em excelente posição para moldar positivamente as mudanças digitais para as pessoas e os negócios. "Temos sido responsáveis pela qualidade e segurança para as pessoas, tecnologia e meio ambiente há 145 anos. Esta é a nossa missão. Esta tríade está sendo complementada por novas dimensões de qualidade e segurança em áreas como a digitalização e a globalização. Para nós, trazer inovações técnicas para a maturidade do mercado significa que os produtos e tecnologias envolvidas devem, idealmente, beneficiar as pessoas e o meio ambiente, ajudando a melhorar a qualidade de vida e enfrentar desafios globais em conjunto. A este respeito, nós nos vemos como a potência de uma sociedade moderna", concluiu o CEO Dr. Michael Fübi.

A TÜV Rheinland é líder global em serviços de inspeção independentes. Fundada há 145 anos, o grupo emprega 19.700 pessoas em todo o mundo. A receita anual é de mais de € 1,9 bilhão. Os especialistas independentes representam qualidade e segurança para a interação entre homem, tecnologia e meio ambiente em quase todos os setores industriais e áreas da vida. A TÜV Rheinland inspeciona equipamentos técnicos, produtos e serviços, e supervisiona projetos, processos e segurança da informação para empresas. Seus especialistas treinam pessoas em uma ampla gama de carreiras e indústrias. Para este fim, a empresa opera uma rede global de laboratórios e centros de testes e de educação. Desde 2006, a TÜV Rheinland é membro do Pacto Global das Nações Unidas para promover a sustentabilidade e combater a corrupção. www.tuv.com

LatAm Logistic Properties nomeia Annette Fernandez como diretora financeira

A LatAm Logistic Properties ("LLP"), uma empresa privada de logística, tem o prazer de anunciar a nomeação de Annette Fernandez como diretora financeira. Ela se juntará à equipe administrativa sênior e trabalhará em colaboração com o CEO Mike Fangman para conduzir a próxima fase de crescimento da empresa. A Sra. Fernandez ficará baseada no escritório de São José da empresa.

A Sra. Fernandez ingressa na LatAm Logistic Properties oriunda da Prologis, uma firma de desenvolvimento e logística de imóveis industriais, onde ela ocupou diversas posições nos últimos 12 anos. Mais recentemente, ela foi vice-presidente de operações financeiras e diretora de relações com investidores da FIBRA Prologis, um fundo de investimento imobiliário (real estate investment trust – REIT, em inglês), formado para adquirir e operar propriedades industriais no México. Ela anteriormente também atuou como gerente de projetos de integração durante a fusão da AMB Properties  com a Prologi, em 2011, analista financeira e gerente de relatórios. 

Antes da Prologis, a Sra. Fernandez trabalhou como sócia sênior e auditora sênior na PriceWaterhouseCoopers. Ela formou-se com louvor na Universidade de Porto Rico, com um bacharelado em Ciências Contábeis.

"Annette é um habilidosa profissional que desenvolveu expertise em lidar com operações financeiras, especificamente dentro do espaço imobiliário e de logística latino-americano", disse o Sr. Fangman. "Não somente a experiência de Annette está perfeitamente alinhada com nossas necessidades, mas ela é também um maravilhoso encaixe cultural na LatAm Logistic Properties, e nós estamos satisfeitos de dar as boas-vindas a ela em nossa equipe em expansão".

Sobre a LatAm Logistic Properties

A LatAm Logistic Properties desenvolve, adquire e possui propriedades industriais de classe A nos  mercados alvos da Costa Rica, Colômbia, Peru e Panamá. A LatAm Logistic Properties foi fundada em 2013 por Mike Fangman, e a Jaguar Growth Partners juntou-se como uma investidora e sócia estratégica em 2015. A LatAm aproveita sua equipe em toda a região através de um profundo entendimento das demandas de cliente globais, melhores práticas internacionais em especificações de design e melhores práticas de construção, junto com expertise local em dinâmicas de mercado, escolha de local e aprovações regulatórias.

Por favor, veja www.latamlogisticproperties.com para informações adicionais.

Sobre a Jaguar Growth Partners

Sediada em Nova York e com um escritório em São Paulo, a Jaguar Growth Partners é uma empresa privada de gestão de investimentos especializada em capital particular imobiliário em mercados globalmente em crescimento. Fundada em 2013 por Gary Garrabrant e Thomas McDonald, a Jaguar investe e desenvolve plataformas operacionais escaláveis relacionadas a imóveis e empresas posicionadas para crescer em economias emergentes, caracterizadas por uma classe média em expansão e respectivo consumo, juventude aspiracional, urbanização e acesso ineficiente ao capital. A Jaguar investe através fundos administrados, incluindo Jaguar Real Estate Partners, exclusivamente focado na América Latina.

Iniciando suas atividades de investimentos nos anos 1990, os fundadores da Jaguar são vistos como líderes em montagem de empresas e investimentos imobiliários em mercados emergentes, por meio de investimentos de expansão de capital e trabalho em ativa colaboração com sócios operadores locais. A Jaguar distingue-se por seus insights globais, orientação de sócio e abordagem comprovada de otimização de valor e liquidez.  A Jaguar é membro da Pension Real Estate Association, Associação Latino-Americana de Capital Privado e Capital de Risco (Latin American Private Equity & Venture Capital Association), a Associação de Capital Privado dos Mercados Emergentes (Emerging Markets Private Equity Association) e da Associação dos Sócios Limitados Institucionais (Institutional Limited Partners Association). Por favor, veja www.jaguargrowth.com para mais informações e siga a firma no Twitter @JaguarGrowth.

CTPS Mais de 5 milhões de carteiras emitidas não foram retiradas em todo o Brasil

Informatização do sistema de emissão levará à redução do volume de documentos abandonados

Mais de 5 milhões de Carteiras de Trabalho e Previdência Social (CTPS) estão à espera de seus solicitantes nas superintendências regionais, gerências e agências do Ministério do Trabalho e nos postos de atendimento de instituições conveniadas em todo o Brasil.

O número exato, neste momento, é de 5.100.844, segundo informações do Ministério do Trabalho. O recordista de carteiras não retiradas é o Rio Grande do Sul, com 776.824, seguido pelo Paraná, com 660.894, e Minas Gerais, com 625.208. Na sequência aparecem Rio de Janeiro, com 381.190, Goiás, com 327.138, Ceará, com 305.822, e Maranhão, com 259.697.

“A carteira não é apenas o registro da história de trabalho do cidadão”, afirma o ministro do Trabalho, Ronaldo Nogueira. “É sua memória de trabalho e de vida”, ele enfatiza, destacando a importância do documento. Instituída em 1932 como Carteira Profissional, o documento passou à atual nomenclatura em 1969. “A carteira de trabalho reúne, em suas anotações, relatos de trajetórias individuais que ajudam a contar a história do país”, diz o ministro.

Engana-se quem pensa que, entre os motivos que explicam tantas carteiras abandonadas, está a preguiça, o descaso ou o esquecimento. É o contrário: a principal razão da não retirada das carteiras na rede de atendimento é, exatamente, a pressa, como explica Francisco Gomes, coordenador de Identificação e Registro Profissional do Ministério do Trabalho desde 1995. “Antes da informatização, a carteira era emitida manualmente e havia um prazo de entrega que podia chegar, em alguns locais, a 15 dias, limite estabelecido por lei. Muita gente, que precisava do documento no mesmo dia, em geral por exigência do novo empregador, ia para outro posto de atendimento para tentar a emissão mais rápida, às vezes em outra cidade. Com isso, o primeiro pedido gerava a emissão de um documento fadado a não ser retirado”.

As carteiras não retiradas ficam sob a guarda do Ministério do Trabalho. Apenas aqueles documentos que, por terem sido danificados, perderam a validade, são incinerados.

A informatização do sistema de emissão de carteiras de trabalho avançou a partir de 2007, chegando a quatro estados entre aquele ano e 2008. De 2008 para cá, 26 estados foram sendo gradativamente informatizados. Até meados de 2017, com a completa informatização de São Paulo, o país inteiro estará coberto pelo sistema. E quanto mais informatização, menos carteiras abandonadas. A entrega é na hora e os postos estarão conectados em rede, informando uns aos outros quando já existir um pedido de emissão feito pelo mesmo cidadão. “Além disso, haverá um custo de produção menor”, salienta Francisco Gomes.

A Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) foi instituída pelo decreto nº 21.175, de 21 de março de 1932, e depois regulamentada pelo decreto 22.035, de 29 de outubro de 1932. O presidente Getúlio Vargas tornou a carteira de trabalho obrigatória para fins de consolidação de direitos trabalhistas. Somente maiores de 14 anos podem tirar o documento, que garante acesso aos principais direitos trabalhistas, entre os quais o seguro desemprego, o Fundo de Garantia Tempo de Serviço (FGTS) e o Programa de Integração Social (PIS).

Novo Kaspersky Endpoint Security for Business oferece melhor proteção e gerenciamento de dados em todas plataformas e dispositivos

A Kaspersky Lab lançou uma versão inovadora do Kaspersky Endpoint Security for Business, sua principal solução de segurança corporativa contra o cenário de ameaças em constante evolução. A nova edição continua oferecendo proteção confiável para seus clientes com a solução mais premiada do setor, mas apresenta diversos aprimoramentos de gerenciamento, mais flexibilidade na proteção de dados e gerenciamento centralizado de mais plataformas, aplicativos e dispositivos. 

Gerenciamento da segurança para ter mais eficiência nos negócios
 
Atualmente, as empresas enfrentam o desafio da crescente complexidade da TI, e o gerenciamento da segurança está se tornando um problema importante. Segundo a Pesquisa de Riscos de Segurança de TI de 2016, realizada pela Kaspersky Lab em parceria com a B2B International, quase um quinto das empresas do mundo tem dificuldades para gerenciar a segurança de TI em várias plataformas. Além de proteger todas as plataformas, agora os dispositivos que usam o Kaspersky Endpoint Security for Business, o Kaspersky Security for Exchange Servers e o Kaspersky Security for SharePoint podem ser monitorados por meio do Kaspersky Security Center, o console de administração unificada da solução. Dessa forma, a proteção integrada em vários níveis chega além dos endpoints, alcançando a comunicação e a colaboração entre os funcionários.

Para que o gerenciamento da segurança seja simples e intuitivo, os novos recursos e aprimoramentos incluem a implementação remota completa do Kaspersky Endpoint Security for Mac. A implementação, proteção e gerenciamento simplificados de dispositivos móveis, junto com a nova opção de gerenciamento de Wi-Fi (que fornece uma lista de redes Wi-Fi confiáveis) tornam mais fácil para as empresas acompanhar as tendências de mobilidade e BYOD sem comprometer sua segurança ou eficiência.

Como parte dessa funcionalidade voltada para a empresa, o novo Kaspersky Endpoint Security for Business pode ser usado como sensor da Kaspersky Anti Targeted Attack Platform. Depois de instalado, o componente sensor é capaz de coletar e fornecer dados para a plataforma, proporcionando maior visibilidade dos sistemas corporativos. A auditoria de alterações do Kaspersky Endpoint Security for Business permite que as equipes de segurança de TI rastreiem alterações nas políticas e tarefas, e comparem as revisões para identificar qualquer diferença imediatamente. Isso melhora significativamente o controle sobre as alterações das configurações de segurança.

Funcionalidades aprimoradas de proteção de dados
A solução para endpoints da Kaspersky Lab cuida da proteção de dados — a questão de segurança que mais preocupa as empresas, segundo a Pesquisa de Riscos de Segurança de TI de 2016. Com novas funcionalidades de criptografia de disco rígido, disponível via gerenciamento do Microsoft BitLocker ou Criptografia de Disco Kaspersky, as empresas podem ter a certeza de que os criminosos virtuais não acessarão os dados críticos que podem expor clientes, parceiros ou minar a continuidade de seus negócios — mesmo que obtenham dispositivos perdidos ou roubados. O Kaspersky Security Center gerencia o Microsoft BitLocker remotamente, monitora o status de dispositivos criptografados e faz o backup das chaves de criptografia para restaurar credenciais de acesso esquecidas.

Serviço de inteligência HuMachine: a abordagem da Kaspersky Lab para combater as ameaças de segurança virtual modernas
A solução é baseada na abordagem de inteligência HuMachine da Kaspersky Lab — uma fusão de inteligência de ameaças com aprendizado de máquina e a experiência das melhores equipes de segurança da empresa. As ameaças virtuais são detectadas por algoritmos baseados em toda informação Big Data  coletada pelo Kaspersky Security Network. Uma plataforma global de inteligência de ameaças com base na nuvem, a Kaspersky Security Network processa metadados enviados voluntariamente por milhões de usuários de produtos da Kaspersky Lab, enquanto os especialistas em segurança adaptam continuamente os modelos matemáticos para detectar novas ameaças sofisticadas.

O Kaspersky Endpoint Security for Business oferece a verdadeira segurança virtual, englobando vários níveis da rede de TI corporativa: ao mesmo tempo que aplicativos específicos oferecem defesa para os vários tipos de endpoints da infraestrutura, camadas  de tecnologias de proteção em vários níveis operam em cada um desses endpoints.

As ameaças são identificadas e bloqueadas por uma associação de várias técnicas. Apesar dos algoritmos precisos possibilitarem a detecção de malwares conhecidos sem falsos positivos, existem mecanismos heurísticos baseados em aprendizado de máquina e comportamentais capazes de detectar amostras sofisticadas que ainda não são conhecidas. Esses mecanismos incluem:

-    Heurística estrutural, incluindo hash sensível à localidade e conjuntos de árvores de decisão
-    Mecanismos de detecção baseada em simulação, que usam a ‘pseudoexecução’ segura de scripts e binários
-    A tecnologia do Inspetor do Sistema de comportamento, que detecta os tipos de malware mais avançados e extremamente dissimulados – além de modelos de ataque ‘da próxima geração’, como ransomware e malware baseado no PowerShell. Os recursos dinâmicos de microbackup e reversão automática garantem que as atividades maliciosas sejam revertidas imediatamente após a detecção do malware. Isso é muito importante quando ocorre um ataque de ransomware.
-    A Prevenção Automática contra Exploits (AEP, Automatic Exploit Prevention) atenua as técnicas de exploits e protege alvos populares, como Java, Flash, Adobe Reader, navegadores e aplicativos do Office, mesmo no caso de cenários de dia zero.

A Kaspersky Security Network oferece proteção em nuvem com reação imediata a novas ameaças, enquanto os modelos locais de aprendizado de máquina permitem a detecção de novas ameaças mesmo no modo off-line.

Os investigadores de segurança da Kaspersky Lab analisam as ameaças mais sofisticadas e ajustam os algoritmos de aprendizado de máquina continuamente a fim de minimizar a possibilidade de erros. A experiência e o conhecimento humanos são indispensáveis para treinar as máquinas e, ao mesmo tempo, utilizar a abrangência dos dados de ameaças adquiridos globalmente. Essa abordagem garante a maior taxa de detecção do setor e a menor taxa de falsos positivos, o que é comprovado pelos resultados de testes independentes.

Pacote de soluções, disponibilidade e preços
O Kaspersky Endpoint Security for Business está disponível nas edições Select, Advanced e Total para atender às diversas necessidades das empresas com funcionalidades específicas.

A solução está disponível no mundo todo com opções de licenciamento tradicional e por assinatura. Os parceiros da Kaspersky Lab atenderão às consultas de preços regionais. Mais informações sobre o Kaspersky Security for Business e os aplicativos específicos contidos em cada edição estão disponíveis em: https://www.kaspersky.com.br/enterprise-security/endpoint.

Kaspersky Lab nos testes independentes
Todos os anos, os produtos da Kaspersky Lab, juntamente com os de outros fornecedores, são testados usando diversos referenciais independentes e análises comparativas. Estamos orgulhosos porque, em 2016, nossos produtos demostraram os melhores resultados, alcançando uma alta porcentagem de três primeiros lugares: 90%. Saiba mais em www.kaspersky.com/top3.

[1] As camadas de tecnologias específica dependem do tipo de endpoint, do sistema operacional e da versão do Kaspersky Endpoint Security for Business adquirido.

A Qatar Airways ativa a solução de rastreamento global de voos em tempo real da Inmarsat

Os testes extensivos realizados ao longo do ano passado culminaram em um contrato histórico para rastrear todos os voos da companhia aérea em todo o mundo, usando a nova e avançada solução baseada no espaço
 

Qatar Airways, uma companhia aérea internacional líder, ativou um novo e avançado sistema baseado no espaço, fornecido pela Inmarsat, para rastrear todos os seus voos em todo o mundo.

A Inmarsat trabalhou exclusivamente com a Qatar Airways para desenvolver esta solução de ponta, que abrange a sua atual rede de rotas para mais de 150 destinos em todo o mundo, além de quaisquer rotas futuras que venham a ser acrescentadas. Ele utiliza a tecnologia de satélites líder de mercado da Inmarsat para fornecer, em tempo real, a localização exata das aeronaves da companhia em latitude e longitude.

A Qatar Airways assinou um contrato com a Inmarsat após a conclusão com êxito de testes de desempenho ativo em toda a sua frota ao longo do ano passado, que comprovaram que o sistema de rastreio excede os novos padrões de relatórios de voo da Organização Internacional da Aviação Civil (ICAO).

Sua Excelência o Sr. Akbar Al Baker, Executivo Chefe do Qatar Airways Group, disse: “A Qatar Airways tem a reputação de ser pioneira em inovações na aviação global. A nossa parceria com a Inmarsat para este sistema global de rastreamento de voo reforçou mais uma vez o nosso compromisso com os mais altos níveis de segurança da aviação para os nossos passageiros e funcionários”.

“A Inmarsat é a espinha dorsal da segurança da aviação mundial, tendo fornecido mais de 35 milhões de relatórios de posicionamento de aeronaves somente no ano passado”, disse Leo Mondale, presidente da Inmarsat Aviation. “Ao contrário de outros sistemas que prometem para algum momento no futuro o rastreamento global de voos baseado em espaço, já fornecemos há algum tempo o rastreamento de voos em tempo real para a Qatar Airways. Temos o prazer de trabalhar com uma companhia aérea tão comprometida com a segurança e a inovação”.

SCHULZ AMPLIA O NÚMERO DE PRODUTOS PARA FREIOS A AR E LANÇA UMA LINHA DE BOMBAS HIDRÁULICAS NA AUTOMEC

Para marcar os cinco anos de sucesso no mercado de reposição automotivo, a Schulz participará da principal feira de autopeças do país com uma série de novidades. Distribuidores, frotistas, varejistas e reparadores encontrarão centenas de produtos para a manutenção de caminhões, ônibus, picapes, vans, máquinas agrícolas e implementos.

Entre os dias 25 e 29 de abril, os profissionais que visitarem o estande G96 conhecerão todos os diferenciais da Schulz em qualidade, preço e garantia. Após se tornar uma referência nacional em componentes para o reparo de freios e suspensões pneumáticas, a empresa reforçará a presença nas lojas e oficinas com bombas para direções hidráulicas.

Presente e Futuro

Durante a Automec, a Schulz estará apresentando mais de 40 itens inéditos nas linhas de compressores de ar, câmaras, válvulas, silenciadores, filtros, reguladores, cilindros, servos, moduladores, cabos, governadores, sensores, solenoides, engates e kits de reparo. Com a nova atualização, o catálogo da marca passará a reunir mais de 300 referências.

Além de oferecer todas essas opções para os clientes, a Schulz mostrará na exposição algumas tecnologias que serão usadas pelas próximas gerações de caminhões e ônibus. Entre os destaques, estão os compressores de duplo estágio, as versões que funcionam sem óleo e os módulos completos para veículos movidos por motores elétricos.

Sistema de Direção

A Schulz também escolheu a Automec para dar uma grande notícia. Agora, além dos produtos para freios, a empresa fornecerá bombas hidráulicas. No início, estarão disponíveis 41 peças para o reparo de modelos comerciais da Agrale, Chevrolet, Citroën, Fiat, Ford, Hyundai, Iveco, Kia, Mercedes-Benz, Peugeot, Renault, Scania, Volkswagen e Volvo.

Os profissionais da reposição poderão conferir cada um desses lançamentos no catálogo eletrônico da Schulz. Disponível no site www.schulz.com.br, o programa é instalado rapidamente e oferece diversas formas de consulta. Como usa a internet apenas para fazer as atualizações, pode ser acessado em qualquer lugar, mesmo sem conexão.

Troca de Ideias

As equipes de vendas, marketing e assistência técnica da Schulz estarão de plantão durante toda a semana, distribuindo os novos informativos da marca e esclarecendo qualquer dúvida sobre os produtos apresentados. A empresa aposta nesse contato direto para ampliar a troca de experiências e planejar os seus próximos passos no mercado de reposição.

“A exemplo da nossa primeira participação, na Automec Pesados de 2014, queremos aproveitar a feira ao máximo, mostrando os nossos diferenciais, os planos para o futuro e ouvindo as sugestões dos clientes. É uma chance única de conversar com pessoas de todo o Brasil e outros países”, destaca Renato Schmitt, gerente de desenvolvimento da Schulz.

Sobre a Schulz

Fundada em 1963 na cidade de Joinville (SC), a Schulz S.A. evoluiu de uma pequena fundição para uma das empresas metalúrgicas mais importantes do Brasil. Referência na produção de compressores de ar e autopeças, emprega mais de 2.000 pessoas e suas instalações ocupam quase 100.000 m2 de área construída. Em 2016, registrou um faturamento de R$ 746 milhões.

A Schulz Compressores estreou no segmento em 1972. Atualmente, possui modelos a pistão de 1/4 a 30 HP e a parafuso de 5 a 250 HP, consolidando-se como uma fornecedora mundial de soluções para ar comprimido. É líder de mercado na América Latina e atua em mais de 70 países, a partir de suas operações nos Estados Unidos, Alemanha e China.

A Schulz Automotiva iniciou as atividades em 1980. Hoje, produz uma ampla linha de componentes para as principais montadoras nacionais de veículos, máquinas e equipamentos pesados, como MAN, Mercedes-Benz, Scania, VW e Volvo, além de AGCO, CNH, John Deere, Caterpillar e Randon. Possui uma completa estrutura de engenharia, testes e logística internacional.

Automec 2017

A 13ª edição da feira será realizada, entre os dias 25 e 29 de abril, no centro de eventos São Paulo Expo, na capital paulista. Os profissionais da reposição poderão conferir as atrações de mais de 1.000 empresas das 11 às 20 horas e, no sábado, das 9 às 17 horas. A Schulz estará presente na área central da exposição, recebendo os visitantes no endereço G96.

Atendimento à Imprensa

O estande da Schulz na Automec terá assessores de plantão todos os dias.

Airbus, Global Deans e UNESCO unem forças em prol de mais diversidade na área da engenharia

- Estão abertas as inscrições para o prêmio "Airbus Diversity Award" 2017

A Airbus, líder na fabricação de aeronaves, e o Global Engineering Deans Council (GEDC) lançaram hoje a convocação para indicações para a edição de 2017 do "Airbus Diversity Award". O prêmio visa destacar projetos bem-sucedidos que incentivaram mais jovens de todos os perfis e backgrounds a estudar e obter sucesso no campo da engenharia. O prêmio foi criado e financiado pela Airbus em parceria com o GEDC, a principal organização internacional de líderes em escolas e faculdades de engenharia. Na edição de quinto aniversário, o prêmio será patrocinado pela UNESCO.

O objetivo a longo prazo é elevar a diversidade entre a comunidade global de engenheiros para que o setor da engenharia reflita a diversidade das comunidades que apoia, considerando a diversidade o fator crucial para inovação e crescimento.

"Na Airbus sabemos que uma cultura diversa e inclusiva é um bem", disse Jean Brice Dumont, vice-presidente executivo de engenharia da Airbus Helicopters e patrocinador do prêmio. "Estimula a mentalidade inovadora que sustenta os vastos avanços tecnológicos acontecendo no setor aeroespacial e da aviação atual. Estamos comprometidos em desenvolver a próxima geração de talentos na área de engenharia, e nos orgulhamos por poder atuar em parceria com a UNESCO e faculdades de engenharia ao redor do mundo para que isso aconteça."

"Precisamos de mais jovens de todos os backgrounds e de todos os perfis para adquirir as habilidades que o mundo precisa para solucionar os maiores desafios globais, assim como perceber o potencial de novas oportunidades", disse Flavia Schlegel, diretora assistente de Ciências Naturais da UNESCO. "Sendo assim estou empolgada em levar o apoio da UNESCO para esta parceria valiosa".

Em novembro passado, o prêmio Airbus Diversity Award foi concedido ao Dr. Yacob Astatke da Morgan State University nos Estados Unidos, por sua impressionante introdução de iniciativas de treinamento e tecnologia em universidades na Etiópia, com o objetivo de melhorar o oferecimento da educação da engenharia na África.

"Em 2017 convidamos a todos que trabalham para melhorar a diversidade na educação na área de engenharia em todo o mundo para que apresentassem seus projetos bem-sucedidos, compartilhassem suas ideias e abordagens inovadoras e inspirassem outros a fazer mais sobre este tema tão crítico", disse Peter Kilpatrick, diretor de engenharia McCloskey da University of Notre Dame, EUA e presidente do GEDC.

As inscrições para o novo prêmio se encerram no dia 10 de julho e o projeto vencedor será anunciado no Congresso Anual do GEDC em Niagara Falls, no Canadá em outubro de 2017. As inscrições podem ser feitas online por qualquer pessoa ou equipe trabalhando em parceria ou em uma universidade ou faculdade de engenharia, cujo projeto tenha demonstrado resultados concretos em levar mais diversidade entre estudantes e/ou formados em engenharia.

Links 

Para mais informações acesse: http://www.airbusgroup.com/diversityaward

Para se inscrever ou para participar: https://gedcairbusdiversityaward.com/application/

• Encerramento das inscrições - 10 de julho de 2017
• Anúncio dos classificados – agosto de 2017
• Anúncio dos finalistas – setembro de 2017
• Cerimônia de premiação no Congresso Anual do GEDC em Niagara Falls, Canadá – 11 a 13 de outubro

To view the original version on PR Newswire, visit:http://www.prnewswire.com/news-releases/airbus-global-deans-e-unesco-unem-forcas-em-prol-de-mais-diversidade-na-area-da-engenharia-300444302.html

FONTE Airbus

Fujifilm é reconhecida como empresa líder na categoria América Latina para PACS global, segundo relatório Best in KLAS: Software e serviços 2017

FUJIFILM Medical Systems U.S.A., Inc., fornecedora líder de produtos de diagnóstico por imagem e soluções de TI, foi reconhecida como empresa Líder da Categoria na América Latina para PACS Global, segundo o relatório Best in KLAS: Software e Serviços de 2017, publicado pela KLAS, empresa de pesquisa e insights em uma missão global para melhorar a prestação de serviços de saúde.

O Synapse PACS, da Fujifilm, revolucionou o mercado em 1999. Hoje, sua nova geração, o Synapse 5, apresenta uma avançada arquitetura, com foco em velocidade, menor utilização da banda larga, segurança reforçada e  aprimoramento do fluxo de trabalho, resultando assim em uma solução completa de gestão de imagens e dados.

“O mais gratificante reconhecimento é o que vem dos nossos usuários de SYNAPSE PACS e é isto que o prêmio Best in Klas está nos oferecendo” afirma Bill Urban, Gerente de Marketing da FUJIFILM Medical Systems USA, Inc. “Isso confirma nosso compromisso contínuo em fornecer tecnologia inovadora que atenda às necessidades de nossos clientes, permitindo um trabalho mais eficiente e produtivo”, ressalta o executivo.  

A América Latina é um mercado crescente para a informática médica. O prêmio Líder Regional da Categoria é dado ao fornecedor/solução de software e serviços que superou todos os outros em seu campo específico, em uma determinada região geográfica. O reconhecimento baseia-se inteiramente em insights e feedback coletados diretamente com os profissionais de saúde. O ranking da Fujifilm foi baseado nas informações do fornecedor, incluindo classificações sobre as vantagens funcionais do produto.

"O relatório Best in KLAS celebra e reconhece os fornecedores que fizeram progressos significativos para melhorar os cuidados de saúde", afirma Adam Gale, Presidente da KLAS. "A equipe da KLAS aplaude os esforços das empresas fornecedoras desses softwares e reconhece o compromisso de cada uma com a inovação. À medida que os anos passam, estamos continuamente lisonjeados pelo número de profissionais de saúde que compartilham suas experiências conosco. Eles fazem todos os nossos relatórios, especialmente o Best in KLAS, possíveis", destaca o executivo.

Projetado para ter maior velocidade, o Synapse 5 é uma das mais rápidas soluções de PACS  da indústria médica, possibilitando a entrega de grandes conjuntos de dados em menos de um segundo. Sua avançada arquitetura permite uma redução significativa do consumo de banda larga com segurança reforçada. Os avanços em eficiência e ergonomia facilitam a produtividade e aprimoram o fluxo de trabalho do usuário.

O relatório anual Best in KLAS classifica os fornecedores de TI na área de saúde como melhor desempenho em mais de 40 segmentos de mercado. Mais de 16.000 entrevistas presenciais durante o ano fornecem os dados para o Relatório Best in KLAS de Software & Serviços de 2017. Algoritmos robustos e profissionais treinados examinam cada entrevista com precisão e imparcialidade. Caso haja detecção de alguma parcialidade ou imprecisões, os dados são descartados.

Ingressos de pista do João Rock 2017 estão esgotados

Evento acontece dia 10 de junho em Ribeirão Preto

RIBEIRÃO PRETO, Brasil, 20 de abril de 2017 - /PRNewswire/ -- Pelo quinto ano consecutivo, o Festival João Rock tem ingressos esgotados com antecedência. Neste ano, a venda antecipada do acesso ao setor pista durou pouco mais de 50 dias, mostrando a consolidação do evento e de sua proposta de evidenciar o pop rock nacional. 

A edição de 2017 do Festival acontece dia 10 de junho no Parque Permanente de Exposições de Ribeirão Preto apresentando no palco João Rock CPM22, O Rappa, Emicida e convidados, Humberto Gessinger, Nando Reis, Capital Inicial, Armandinho e Pitty. Já o palco Brasil – Edição Nordeste, novidade neste ano, presta uma homenagem à região brasileira, berço dos artistas confirmados: Zé Ramalho, Lenine, Nação Zumbi e Alceu Valença; e ainda o palco Fortalecendo a Cena com as bandas Medulla, Selvagens à Procura de Lei, 3030, Haikaiss e Cidade Verde Sounds. 

Ainda estão disponíveis para venda ingressos para os setores Pista Premium, Camarote Skol e Camarote João Rock através do site oficial www.joaorock.com.br e dos pontos físicos nas lojas Ophicina no Shopping Iguatemi Ribeirão Preto e do Novo Shopping.

Sobre o João Rock

Projetando Ribeirão Preto no cenário dos grandes eventos brasileiros, o João Rock trouxe para o interior de São Paulo importantes nomes da música nacional em apresentações especialmente preparadas para o Festival, promovendo inclusive encontros inéditos e históricos em seus palcos. Em 2016, o João Rock reuniu mais de 50 mil pessoas.

Festival João Rock

Data: 10 de junho de 2017

Local: Parque Permanente de Exposições de Ribeirão Preto

Palco João Rock: Banda Vencedora do Concurso de Bandas, CPM 22, O Rappa, Emicida e convidados, Armandinho, Humberto Gessinger, Nando Reis, Capital Inicial e Pitty

Palco Brasil – Edição Nordeste: Zé Ramalho, Lenine, Nação Zumbi e Alceu Valença

Palco Fortalecendo a Cena: Medulla, Selvagens a Procura de Lei, 3030, Haikaiss e Cidade Verde Sounds

6 passos para escolher a carne na hora da compra

A carne bovina é um item sempre presente na lista de compras e na mesa dos brasileiros. Apesar disso, muitos ainda têm dúvidas na hora de escolher a carne no supermercado ou açougue. Como escolher a peça mais fresca? A carne vermelhinha é a melhor? Como saber se a carne foi aprovada pelo Ministério da Agricultura?

Para acabar com qualquer dúvida, o chef e pesquisador Guga Rocha, embaixador da Academia da Carne Friboi, ensina alguns truques rápidos para acertar na escolha da carne e levar para casa um alimento fresco e com garantia de origem.

6 passos para identificar o produto adequado para o consumo:

1.      Etiqueta interna

O primeiro passo para escolher uma carne de qualidade é checar as informações da etiqueta interna do produto. Nessa etiqueta você encontra as datas de produção e validade, a temperatura em que o produto deve ser mantido (resfriado ou congelado), endereço da fábrica em que foi produzido e o selo do SIF (serviço de inspeção federal).

2.      Selo SIF

O Selo SIF – Serviço de Inspeção Federal – assegura que o produto foi inspecionado pelos fiscais e agentes do Ministério da Agricultura e está apto para consumo. Por isso é sempre imprescindível que a carne tenha essa identificação na etiqueta interna. Caso o produto tenha sido manipulado pelo açougueiro, peça para que ele mostre a etiqueta do produto que foi porcionado ou manipulado.

3.      Embalagem a vácuo

Dê preferência aos cortes embalados a vácuo. Assim você tem a certeza de que o produto traz a garantia, a segurança e a qualidade do fabricante. Além disso, a embalagem a vácuo ainda ajuda a manter o frescor da carne, já que todo o ar é retirado logo após a produção, evitando assim a oxidação da peça. Ao abrir a embalagem, as carnes normalmente apresentam um odor mais forte, que se dá pela ausência de oxigênio na embalagem, mas isso não significa que a carne está estragada! Em poucos minutos, o cheiro desaparece e a coloração volta ao normal.

4.      Carnes resfriadas

Dê preferência às carnes resfriadas, comercializadas in natura. Essas peças não têm a adição de qualquer produto químico ou conservante.

5.      Coloração da carne

A cor da carne é um item importante para definir se o produto está bom para  consumo, mas não é o único. Uma cor vermelhinha não deve ser o único fato observado na hora da compra, até porque os cortes embalados a vácuo ficam um pouco mais escuros pela falta de ar da embalagem, mas, assim que abertos, retomam a cor normal. Para escolher a carne ideal, associe essas informações com os dados de data de produção, data de validade e aspecto sensorial como o  odor.

6.      Temperatura da gôndola

Os supermercados e açougues são imprescindíveis para o processo de qualidade da carne para o consumidor. A fim de garantir um alimento adequado para consumo, é importante e necessário que a temperatura da gôndola esteja adequada. Para saber se a carne está armazenada de forma correta, basta verificar a temperatura indicada pelo fabricante na etiqueta interna e a do termostato da gôndola.

Sobre o chef Guga Rocha

Guga Rocha já viveu experiências gastronômicas nos mais variados países, como Itália, Portugal, Espanha, Tailândia, Canadá e França. Sua cozinha hoje é reflexo da culinária dos lugares por onde passou, com pitadas dos ingredientes e técnicas nacionais que serviram de escola para ele. Atualmente, Guga atua como pesquisador, palestrante, professor, chef e apresentador de programas culinários na TV.

CAMPNEUS INVESTE R$2 MILHÕES EM QUATRO NOVAS UNIDADES

Lojas estão localizadas em São Paulo, Ribeirão Preto, Jundiaí e Joinville

Unidade da Vila Leopoldina, na capital paulista, recebeu investimento de R$550 mil

A Campneus, maior Revendedora Oficial da Pirelli, realizou, desde o início de 2017, mais de R$2 milhões em investimento para a abertura de quatro novos centros automotivos no Brasil. A unidades, localizadas nas cidades de São Paulo, Ribeirão Preto, Jundiaí e Joinville, fazem parte do plano de expansão da companhia, que já conta com mais de 120 lojas em 16 estados do país.

Segundo Mauricio Canineo, CEO da Campneus, as novas lojas têm um importante papel para a companhia: ampliar as vendas de pneus high performance, pneus para as linhas leve, pesada e agro. “Apesar do cenário instável da economia, a venda pneus e serviços automotivos teve um bom crescimento no último ano. Teremos uma gama completa para todos os modelos disponíveis no mercado para poder atender a demanda do consumidor em manter o pneu do carro sempre em dia”.

Entre os diferenciais dos serviços das novas lojas da Campneus está o equipamento de alinhamento e balanceamento em 3D, modelo de tecnologia avançada e que garante mais precisão nos serviços da marca. “O equipamento é o que há de mais moderno no serviço de alinhamento e balanceamento. Seus cálculos de ângulos dos pneus são precisos, o que ajuda na redução do desgaste dos pneus e do sistema de suspensão”, ressalta o executivo.

Canineo ressalta também a modernidade dos novos espaços, que contam com uma sala de espera confortável com TV, café e poltronas, além de um espaço kids para entretenimento de crianças. “Todo o conceito dessas novas lojas foi pensado em oferecer conforto ao consumidor e serviços de qualidade, graças aos técnicos altamente capacitados para atender todos os tipos de veículos que chegam à nossa loja. Queremos mostrar à região que a Campneus é referência em serviços automotivos e ampliar nossa participação no mercado”, explica.

PIZZA HUT sela parceria com PEPSI® e leva consumidor para assistir à final da UEFA Champions League

Além da viagem, três bolas oficiais do campeonato e um videogame PS4 serão sorteados, por semana, até 22/4

A PIZZA HUT, em parceria com PEPSI®, apresenta aos seus consumidores uma promoção inédita, a “Você na UEFA CHAMPIONS LEAGUE com PEPSI®”. Até dia 22 de abril, aqueles que comprarem um dos combos disponíveis nas unidades participantes da PIZZA HUT, terão a oportunidade de concorrer a uma viagem, com tudo pago, para assistir à final da UEFA CHAMPIONS LEAGUE em 3 de junho, em Cardiff (Gales/UK), com direito a levar um acompanhante.

Além da viagem, serão sorteadas três bolas oficiais do campeonato e um videogame PS4, por semana, até o final da promoção, em 22/4. Para participar e concorrer aos prêmios basta consumir uma das sete opções de “combos campeões” (pizza + entrada + PEPSI®) disponíveis nas lojas PIZZA HUT. Ao realizar o pagamento, o cliente ganha raspadinhas contendo um código que deve ser cadastrado, junto com dados do cupom fiscal, no site http://vocenachampionscompepsi.com.br.

“Estamos muito contentes em poder oferecer aos consumidores da PIZZA HUT, com o apoio de PEPSI®, a chance de ganhar prêmios incríveis a cada semana da promoção. Assistir a grande final da Champions League com acompanhante em Cardiff, país de Gales, é surpreendente. E oferecer esta experiência única como o prêmio principal demonstra como estamos empenhados em criar uma conexão emocional com nossos clientes, além de reforçar a parceria entre estas grandes marcas globais” afirma Antonio Marchese, diretor de Marketing da PIZZA HUT Brasil.

Já Guilherme Marangon, gerente de Marketing de PEPSI® no Brasil, reforça que a ação em conjunto com PIZZA HUT reforça o pool de iniciativas que a marca tem promovido junto aos consumidores: “Como patrocinadores globais da UEFA CHAMPIONS LEAGUE buscamos oferecer aos fãs de futebol experiências apaixonantes e genuínas. No Brasil, isso se prova ainda mais verdadeiro, graças a nossa tradição e paixão únicas pelo futebol”, ressalta Marangon.

No total, são 75 unidades da PIZZA HUT participantes da promoção, entre lojas de shoppings, de rua e delivery. Os endereços completos podem ser conferidos em: http://vocenachampionscompepsi.com.br/index.php/lojas-participantes.

*** Promoção válida de 20/03/2017 a 22/04/2017. Período de inscrição no site: 20/03/2017 a 20/04/2017.

O sorteio final acontece dia 22/04, mas os clientes podem participar até o dia 20/04.

Consulte as condições de participação e o regulamento completo no site www.vocenachampionscompepsi.com.br. 

Certificado de Autorização Caixa nº 4-0221/2017.

VAMOS/LATAM estreia no Spotify

Plataforma da LATAM Airlines passa a criar playlists inspiradas

por viagens

 

A VAMOS/LATAM, plataforma de conteúdo da LATAM Airlines, agora está também no Spotify. São três perfis divididos por idiomas – VAMOS/LATAM Brasil (português), VAMOS/LATAM (espanhol) e VAMOS/LATAM International (inglês) – que terão novas playlists todos os meses, sempre inspiradas por um destino da LATAM. A proposta é refletir o conteúdo da VAMOS/LATAM em músicas que possam acompanhar e inspirar as viagens dos passageiros, levando a cultura da América Latina para o mundo.   As três playlists já publicadas mostram o tom dessa nova experiência. A primeira, VAMOS/LATAM: um manifesto, faz um panorama dos novos nomes da música latino-americana. Já a Batida da Bahia é para aqueles que querem ouvir os compositores e cantores deste pedaço do Brasil na trilha sonora. E a Melbourne Beats junta algumas das melhores bandas australianas para celebrar o mais novo destino da LATAM Airlines.   Para ouvir a VAMOS/LATAM no Spotify, basta acessar o serviço de streaming e procurar por um dos perfis abaixo:   VAMOS/LATAM (em espanhol)   VAMOS/LATAM Brasil (em português)   VAMOS/LATAM International (em inglês)

Airbnb firma parceria com Grupo Cataratas para incentivo turístico sustentável e desenvolvimento local

O Airbnb firmou parceria com o Grupo Cataratas, organização responsável pela administração do acesso a importantes pontos turísticos do Brasil, como o Parque Nacional da Tijuca, no Rio de Janeiro, com acesso ao Corcovado e Cristo Redentor e o AquaRio, maior Aquário Marinho da América do Sul. O acordo prevê um trabalho conjunto para promover internacionalmente as atrações.  Também busca incentivar a sustentabilidade social e ambiental dos pontos turísticos, com envolvimento das comunidades locais e articulação junto a micro, pequenas e médias empresas do entorno.

A parceria foi anunciada durante o lançamento brasileiro da plataforma Trips, maior expansão já feita pelo Airbnb desde sua criação, em evento que aconteceu no AquaRio. “As duas empresas têm propósitos que se complementam e dialogam muito bem. O ano de 2017 foi declarado pela UNESCO o Ano Internacional do Turismo Sustentável, que é a grande expertise do Grupo Cataratas. Somar o potencial do Airbnb à diversidade dos ativos do Grupo pode proporcionar trocas muito interessantes onde todo mundo sai ganhando” Bruno Marques, presidente do Cataratas.

Uma das primeiras ações geradas pelo acordo será a inserção de Experiências nas atrações turísticas administradas pelo grupo no Rio de Janeiro, cidade que ao lado de São Paulo, será a primeira a receber a novidade no Brasil em junho de 2017. “Os brasileiros são anfitriões por natureza, com inúmeros talentos e paixões, que nos deixam confiantes no nível das Experiências que disponibilizaremos juntos no Rio”, afirma Leonardo Tristão, Diretor Geral do Airbnb Brasil.

As Experiências, exclusivas e desenvolvidas especialmente para a nova plataforma, oferecerão aos viajantes a possibilidade de explorar um novo ângulo das atrações tradicionais. A proposta vai ao encontro da ideia principal do Trips, de propiciar aos turistas atividades locais autênticas e acessos diferenciados, incluindo dicas e recomendações de moradores do destino.

Para informações de imprensa sobre o Airbnb, visite www.airbnb.com/press

Airbnb

O Airbnb foi fundado em 2008 com a missão de criar um mundo em que as pessoas possam se sentir à vontade quando viajam, se conectando com as culturas locais e passando por experiências especiais.  Seu mercado comunitário oferece acesso a milhões de acomodações especiais, de apartamentos a mansões, de castelos a casas construídas em árvores, em mais de 65 mil cidades e 191 países. Através do Experiences, o Airbnb oferece acesso sem precedentes a comunidades e interesses locais, enquanto Places permite que as pessoas descubram maravilhas secretas de uma cidade por recomendação de moradores locais. O Airbnb funciona com base em pessoas, e também é a maneira mais fácil de obter uma renda adicional alugando espaço extra numa moradia ou compartilhando preferências, interesses e cidades.

Grupo Cataratas

Um grupo de empresários paranaenses se uniu para a constituição da Cataratas do Iguaçu S.A em 1998, para fazer a gestão de serviços voltados ao ecoturismo. Começou com o Parque Nacional do Iguaçu e tornou-se referência em qualidade de atendimento. Encontrou no Rio de Janeiro um conjunto de parceiros que passaram a atuar em conjunto para a formação da Paineiras-Corcovado e o AquaRio, outras duas concessões nas quais o Grupo atua como sócio. O fundo de investimento Advent Internacional compõe 50% da empresa, formando a Holding responsável pelas ações corporativas do Grupo. Recentemente, foram adicionados ao portfólio o Aquário do Pantanal e o Marco das Américas, outros dois empreendimentos que visam o fomento à conservação ambiental e o contato do homem com os espaços naturais.